סוף כל סוף קיבלתם את התפקיד הניהולי שחלמתם עליו? כעת מגיע השלב שבו יהיה עליכם להצדיק את האחריות שקיבלתם עליכם. לא כל עובד יכול להיות מנהל מוצלח, מהסיבה הזאת חובת ההוכחה היא אך ורק עליכם. תצטרכו להוכיח כי אתם יכולים להיות מנהלים מנוסים שיביאו את העסק לקדמת הבמה. אז אילו דברים יכולים להפוך אתכם ממנהלים טובים למנהלים מצוינים? זוהי שאלה שכמעט כל מנהל ישאל את עצמו. נדגיש כי ייעוץ למנהלים חשוב מאוד למנהלים מתחילים עם זאת הוא חשוב גם למנהלים מנוסים. כל אחד צריך לנסות ללמוד כמה שיותר על מנת שהוא יצליח להביא את כל היכולות שלו לידיי ביטוי.
תנהלו נכון את הזמן
בתור מנהלים יכולים לעמוד לרשותכם לא מעט משימות שונות שיהיה עליכם לבצע. זה שהתקדמתם לתפקיד ניהולי זה לא אומר שאתם תעבדו פחות בהשוואה לעובדים. לרוב תמצאו את עצמכם עובדים הרבה יותר, לעיתים גם בשעת שלא הכרתם לפני כן. מהסיבה הזאת כל יועצת ארגונית תספר לכם עד כמה זה חשוב לנהל את הזמן. כל יום תעשו לכם סדר מה אתם עושים בצורה הכי מאורגנת והכי ברורה שיש. כך לא תמצאו את עצמכם מבזבזים את הזמן על דברים שלא יקדמו את העסק. הזמן שלכם יקר מוטב כי תנצלו אותו לביצוע משימות שוטפות.
השקיעו בעובדים שלכם
בין אם הייתם עובדים בעצמכם ובין אם לא, חשוב מאוד שתשקיעו בעובדים. כל עובד מוצלח הוא נכס שלא תוכלו לאבד אותו לטובת עסקים אחרים. המטרה שלכם תהיה לאגד תחת העסק שלכם את כל העובדים הכי מנוסים, כל אחד בהתאם לתחום שלו. אם לא תאגדו תחת הידיים שלכם את העובדים המנוסים ביותר זוהי עשויה להיות טעות. לפיכך אנו מציעים לכם להשקיע בכל עובד ולנסות לפתח אותו כמה שרק אפשר. ישנם מנהלים שחוששים מאוד לקדם את העובדים כי הם יכולים לאיים על מקומם. ייעוץ למנהלים מסביר כי מנהל טוב הוא מנהל שבטוח בעמדה שבה הוא נמצא.
הוכיחו את עצמכם בכל יום מחדש
זה שהגעתם לתפקיד ניהולי זה לא אומר שאתם יכולים לנוח על זרי הדפנה. דווקא עכשיו אתם צריכים לעבוד בצורה הרבה יותר מאומצת בהשוואה למה שעבדתם בעבר. גם אם נדמה לכם שאתם יכולים לנוח מוטב כי תבינו שתמיד יהיה מישהו שינשוף לכם בעורף. כל יועצת ארגונית שמספקת ייעוץ למנהלים תספר כי תצטרכו להוכיח את עצמכם בכל יום מחדש. מנהל שיפסיק להוכיח את עצמו ימצא את עצמו מאבד את התפקיד בשלב מסוים. הרי לכל מנהל יש תחליף, זה לא משנה כמה אתם טובים וכמה אתם מוצלחים. אם תרצו להוכיח את עצמכם בכל יום מחדש אין סיבה שתמצאו את עצמכם מאבדים את התפקיד הבכיר שלכם.
